图书介绍
中国新民主主义制度下的劳资政策与劳资关系【2025|PDF下载-Epub版本|mobi电子书|kindle百度云盘下载】
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- 李彩华著 著
- 出版社: 北京:中国财政经济出版社
- ISBN:9787509514450
- 出版时间:2009
- 标注页数:270页
- 文件大小:12MB
- 文件页数:288页
- 主题词:劳资关系-劳动政策-研究-中国-1919~1949
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图书目录
第一章 导论1
第一节 研究现状述评与选题的意义1
第二节 劳资关系含义及其相关理论10
第三节 研究路径与结构安排23
第二章 民主革命时期新民主主义政权下的劳资政策与劳资关系30
第一节 新民主主义经济萌芽时期处理劳资关系的初步探索31
第二节 边区抗日政府的劳资政策与实践49
第三节 解放战争时期劳资两利政策的制定与实施76
本章小结88
第三章 建国初期新民主主义新型劳资关系的建立90
第一节 新民主主义的新型劳资关系91
第二节 进城初期的劳资关系及其调整94
第三节 合理调整工商业中的劳资关系109
本章小结117
第四章 “五反”运动中及其以后的劳资关系119
第一节 “五反”运动中劳资关系发生转折120
第二节 “五反”运动后的劳资关系状况及其调整132
本章小结161
第五章 新民主主义劳资关系的彻底终结——社会主义改造时期的劳资关系163
第一节 过渡时期总路线公布后劳资双方的思想动态163
第二节 社会主义改造初期劳资关系的变化186
第三节 全行业公私合营发展中的劳资关系202
第四节 全行业公私合营中及其以后的劳资关系217
本章小结227
结束语231
参考文献258
后记269
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