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第一章绪论1

第一节研究的背景、意义及理论基础1

一、研究的背景1

二、研究的意义5

三、理论基础和基本假设6

四、研究的内容和方法9

第二节企业组织结构的新制度主义视角12

一、组织结构的不同视角12

二、制度理论中的“制度”14

三、作为复杂经济系统的企业组织模型16

四、企业组织的规范结构与行动结构17

第三节演化理论中的组织进化18

一、进化经济学的发展18

二、进化经济学的主要观点21

三、演化与进化24

第四节组织生态学的相关研究26

第五节企业组织结构演变的研究现状29

一、企业组织结构演变的一般系统论解释29

二、企业组织结构演变的核心能力解释29

三、企业组织结构演变的交易费用理论解释29

四、企业组织结构演变的技术决定论解释30

五、企业组织结构演变的知识管理理论解释30

第二章企业组织结构进化的一般规律32

第一节机体与能量32

第二节企业组织结构进化的历史考察33

一、古典企业34

二、现代企业35

三、后现代企业39

第三节企业组织结构进化的方向与总体趋势44

一、企业组织结构进化的方向44

二、企业结构形态进化的总体趋势45

三、组织结构快速进化实证分析50

第四节企业组织进化的层次和“构筑法则”53

一、企业组织进化的层次53

二、企业组织结构的“构筑法则”53

第三章企业组织结构进化的影响因素55

第一节组织与环境55

一、企业组织的边界55

二、企业组织的环境60

三、组织与环境的互动关系63

第二节企业组织结构进化的影响因素——技术环境66

一、技术创新与组织形态变迁67

二、技术状态的描述及演化68

三、技术对企业组织结构进化的影响72

四、信息技术与企业组织结构75

五、技术作为结构化诱因的进一步思考82

第三节企业组织结构进化的影响因素——制度环境83

一、作为企业环境的制度系统及其演化83

二、制度环境对企业组织结构的影响86

三、制度对组织结构进化影响的实证分析92

四、技术环境与制度环境的关系106

第四节企业组织结构进化的影响因素——知识107

一、技术、制度与知识107

二、知识特性对组织结构的影响110

三、基于知识的企业组织结构类型及特点113

四、基于知识的企业组织结构进化影响因素模型分析117

五、知识转移、知识收益与企业组织结构的演变121

第四章企业组织结构进化的机制128

第一节适应与选择128

一、企业组织的适应128

二、经济的“自然选择”131

第二节企业组织结构进化机制之一：自然选择137

一、一般的进化理论框架137

二、企业组织结构的进化模式137

三、企业组织结构选择过程137

四、自然选择与结构多样性140

第三节企业组织结构进化机制之二：适应性学习141

一、微观经济主体的进化模型141

二、企业组织多主体模型144

三、两种进化机制的区别148

四、同时发挥作用的两种进化机制149

第五章企业组织结构进化的启示151

第一节偶然性与必然性151

一、偶然性和必然性的内涵151

二、偶然性和必然性的关系152

第二节企业成长与企业组织结构进化153

一、生物个体发育与结构形态进化153

二、企业成长与生物发育的区别153

三、企业成长与组织结构进化155

第三节系统演替与企业组织结构进化161

一、企业生态系统161

二、系统演替与组织结构进化164

三、美国硅谷和中国温州——生态和进化视角165

结论与展望169

参考文献172

致谢181