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第一章　导论1

1.1　研究的目的和意义1

1.2　国内外研究动态4

1.2.1　国外研究动态4

1.2.2　国内研究动态12

1.3　研究的思路和研究方法20

1.3.1　研究思路与研究内容20

1.3.2　研究的主要方法24

第二章 农业高新技术企业及其经营机制理论分析25

2.1　农业高新技术的界定25

2.1.1　高新技术的含义和区别25

2.1.2　农业高新技术的概念27

2.1.3　农业高新技术的特征28

2.1.4　农业高新技术领域探讨30

2.2　农业高新技术企业的内涵、特征与认定32

2.2.1　农业高新技术企业的内涵32

2.2.2　农业高新技术企业的特征33

2.2.3　农业高新技术企业的认定37

2.2.4　农业高新技术企业范畴探讨38

2.3　我国农业高新技术企业的形成与成长方式40

2.3.1　农业高新技术企业的形成方式40

2.3.2　我国农业高新技术企业的成长方式43

2.3.3　中国农业高新技术企业发展的国际环境47

2.3.4　我国农业高新技术企业的产业运行模式50

2.4　企业经营机制的内涵、结构与特点51

2.4.1　经营机制的内涵51

2.4.2　经营机制的结构54

2.4.3　经营机制的特点59

2.5　农业高新技术企业经营机制的特点61

第三章　农业高新技术企业的融资机制64

3.1　企业融资与融资机制理论一般64

3.2　高新技术企业融资的基本策略70

3.3　农业高新技术企业与风险投资融资71

3.3.1　目前我国农业高新技术企业在风险投资市场上融资存在的问题71

3.3.2　构建农业高新技术企业风险资本融资机制74

3.4　农业高新技术企业与银行信贷融资81

3.4.1　农业高新技术企业银行信贷融资难原因剖析81

3.4.2　构建农业高新技术企业银行信贷融资机制84

3.5　农业高新技术企业与二板市场融资94

3.5.1　农业类公司上市融资中存在的主要问题95

3.5.2　构建农业高新技术企业二板上市融资机制97

第四章　农业高新技术企业资本运营机制105

4.1　企业资本运营概念的界定105

4.1.1　资本运营的内涵105

4.1.2　资本运营与资产运营、生产经营的关系界定106

4.1.3　企业资本运营的目标108

4.2　农业高新技术企业资本运营的现实障碍108

4.3　高新技术企业各成长阶段的资本运营策略111

4.4　农业高新技术企业风险资本退出机制112

4.4.1　风险资本的主要退出方式112

4.4.2　风险资本退出场所选择116

4.5　农业高新技术企业并购机制123

4.5.1　企业实现并购的一般途径125

4.5.2　目前我国企业并购中存在的问题128

4.5.3　建立农业高新技术企业并购机制130

第五章　农业高新技术企业的技术创新机制136

5.1　农业高新技术企业技术创新相关理论136

5.1.1　农业技术创新概念及其特征136

5.1.2　企业技术创新机制内涵140

5.1.3　农业高新技术企业技术创新机制体系构成141

5.2　农业高新技术企业技术创新的主要模式143

5.2.1　企业技术要素供给机制143

5.2.2　我国农业高新技术企业技术创新模式的经验归纳145

5.2.3　我国农业高新技术企业技术创新模式的评析147

5.3　农业高新技术企业技术创新的动力和障碍148

5.3.1　农业高新技术企业技术创新障碍因素148

5.3.2　农业高新技术企业技术创新动力因素151

5.4　农业高新技术企业技术创新机制构建155

5.4.1　适应高新技术企业生命周期，选择不同的技术创新战略155

5.4.2　建立农业高新技术企业技术创新与有效的市场需求相整合的机制157

5.4.3　构建企业家技术创新行为生成机制160

5.4.4　树立创新合作意识，构建企业技术创新分工与合作网络机制163

5.4.5　构建有利于技术创新的人力资源激励机制165

第六章　农业高新技术企业的激励机制172

6.1　企业激励机制与建立农业高新技术企业激励机制的理论依据173

6.1.1　企业激励机制的界定173

6.1.2　农业高新技术企业激励机制建立的理论依据Ⅰ：委托一代理理论174

6.1.3　农业高新技术企业激励机制建立的理论依据Ⅱ：人力资本理论176

6.2　农业高新技术企业的产权特征与人力资本的激励机制177

6.2.1　农业高新技术企业的主要产权特征177

6.2.2　人力资本的产权特征与农业高新技术企业人力资本激励机制的建立179

6.2.3　技术性人力资本所有者与农业高新技术企业的产权制度182

6.2.4　技术性人力资本与农业高新技术企业的分配制度184

6.3　人力资本的激励机制及其在我国农业高新技术企业中的实践185

6.3.1　人力资本激励机制建立的原则185

6.3.2　人力资本的激励机制的内容187

6.3.3　人力资本的激励机制在我国农业高新技术企业中的实践190

6.4　传统分配制度的缺陷与农业高新技术企业人力资本的股权激励201

6.4.1　我国企业传统分配制度的缺陷201

6.4.2　农业高新技术企业的股权激励制度203

6.4.3　我国股权激励实践中存在的问题209

6.5　我国农业高新技术企业中的股权激励方案设计214

6.5.1　农业高新技术企业股权激励方案设计的原则214

6.5.2　农业高新技术企业股权激励的方案设计215

6.5.3　我国农业高新技术企业股权激励的特点219

第七章　农业高新技术企业风险防范机制224

7.1　风险的概念、特征与条件224

7.2　中国农业高新技术企业的系统风险226

7.2.1　技术风险227

7.2.2　市场风险228

7.2.3　资金风险234

7.2.4　管理风险239

7.3　中国农业高新技术企业的非系统风险240

7.3.1　自然风险240

7.3.2　政策风险241

7.3.3　人才风险242

7.4　农业高新技术企业各发展阶段的系统风险特征245

7.5　中国农业高新技术企业经营风险防范措施246

7.5.1　运用科学手段预测和识别企业风险246

7.5.2　建立一套行之有效的应对突发事件的机制规避企业风险250

7.5.3　运用现代信用工具转移企业风险251

7.5.4　采取适度的多元化经营分散企业风险253

7.5.5　控制企业风险254

后记264